Consultant Assessment & Development Centers | Fenix Consulting

voltijds
permanent
Antwerpen
Fenix Consulting ondersteunt organisaties bij het aantrekken, verankeren en ontwikkelen van hun menselijk kapitaal. Dit vanuit de passie om talent en organisaties te laten schitteren. Deel jij deze passie? Kan je je vinden in hun waarden: innovatie, co-creatie, klantgerichtheid, gedrevenheid en kwaliteit?

Wat zijn je verantwoordelijkheden?

Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van assessment & development centers van diverse profielen bij een brede waaier aan klanten in verschillende sectoren.

  • Je begeleidt deelnemers met veel respect en staat in voor een haarfijne analyse van hun competenties, sterktes en ontwikkelpunten;
  • Jouw doel is om klanten een helder en gericht advies te formuleren zodat zij een kwalitatieve beslissing en/of vervolgactie kunnen nemen. Dit advies komt voort uit het resultaat van meerdere zaken o.a een doorgedreven competentiegericht interview, praktijksimulaties, ingezette (psychometrische) tools zoals persoonlijkheidsvragenlijsten, cognitieve redeneertesten en serious games;
  • Met jouw sterke pen schrijf je je bevindingen neer in een helder en gestructureerd rapport met respect voor de integriteit en de kwaliteiten van de deelnemer én met aandacht voor de wensen van jouw klant;
  • Je treedt op als co-assessor om zo een vlotte werkorganisatie te garanderen binnen het Fenix Consulting team en samen met jouw collega’s de beste resultaten neer te zetten. Uiteraard staan jouw collega’s jou ook bij als co-assessor;
  • Jouw klanten krijgen van jou de beste adviezen en je staat in voor de verdere uitbouw van de klantrelatie met het oog op een langetermijn-partnership. Je adviseert de klant over het dienstaanbod van Fenix Consulting zodat zij de beste oplossing hebben in de verdere uitbouw van hun talenten;
  • Omdat kennisdeling bij Fenix centraal staat werk je mee aan projecten en maak je deel uit van werkgroepen zodat Fenix Consulting blijft excelleren in waar ze zo sterk in uitblinken;
  • Je rapporteert aan de Business Unit Manager die je vanuit zijn doorgedreven expertise dagelijks adviseert.

Herken je jezelf hierin?

  • Je beschikt over een masterdiploma (een opleiding Psychologie geeft je een streepje voor);
  • Je hebt minstens 4 jaar ervaring op de teller staan en blikt terug op ervaring in één van volgende domeinen: rekrutering, assessment en/of development centers, talent management;
  • Mensen, daar hou je van. Je houdt ervan om uit te pluizen waar hun energiegevers en energievreters liggen en waar hun sterktes en ontwikkelpunten liggen;
  • Met jouw empathie kan je goed inschatten of de kandidaat bij jouw klant de extra mile zal afleggen en zal excelleren in de positie;
  • Anderen omschrijven jou als zelfredzaam, een goede oordeelsvormer met een sterk analytisch denkvermogen;
  • Beslissingen nemen, daar heb je geen problemen mee en hierbij hou je ethiek en respect steeds in het achterhoofd;
  • Ben je daarnaast een natuurtalent in klantgericht en service-minded handelen, dan maak je een goede kans een nieuwe Fenix’er te worden;
  • Uiteraard is communicatie een belangrijke competentie in deze rol. Mondeling én schriftelijk. Nederlands en Engels of Frans.

Wat biedt Fenix Consulting jou?

  • Je werkt bij een topspeler in zijn segment waar elke medewerker zijn expertise met jou zal delen. De roots van Fenix Consulting liggen in het wetenschappelijk onderzoek en je krijgt toegang tot “state of the art” tools en innovatieve instrumenten;
  • Bij de start ligt een doorgedreven opleiding op jou te wachten zodat je welbeslagen aan de slag kan en je kan ontplooien tot de beste assessment & development center consultant. Ook jouw buddy is je dagelijkse partner in crime;
  • Wist je dat Fenix Consulting sterke groeiplannen heeft en jij daar je steentje aan kan bijdragen?
  • Werken als Consultant Assessment & Development Centers is de uitgelezen kans om dagelijks in nauwe dialoog te gaan met klanten en kandidaten;
  • Je komt terecht in een organisatie waar waarden als innovatie, co-creatie en kwaliteit elke dag worden uitgedragen. Zo kan jij elke dag het beste van jezelf geven;
  • Een contract van onbepaalde duur en de mogelijkheid om 80% te werken;
  • Een aantrekkelijk salarispakket met bedrijfswagen, aangevuld met een brede waaier aan extralegale voordelen.

Interesse?

Solliciteer dan rechtstreeks via de website of contacteer Marie Van Volcem voor meer informatie. Dit kan via mail: marie.vanvolcem.ext@youconnect.be of op het nummer: +32 476 89 09 12

Wanneer je solliciteert, bewaren we jouw CV en alle persoonsgegevens die je opgeeft in onze databank in overeenstemming met onze privacy notice.

Deze vacature loopt in exclusieve samenwerking met YouConnect, Partners for legal & HR talent.

deel deze job:

Consultant

Favoriet20240624 155308 youconnect Ine Dehandschutter
+32 476 89 09 12 email hidden; JavaScript is required

Solliciteer voor deze job

Bestandstypes (doc, docx, pdf) tot 5MB

Ook interessant!

Ontdek hoe bijzonder YouConnect is voor jou als nieuwe medewerker!

YouConnect nv


T +32 2 612 80 85
connect@youconnect.be
BE 0521.697.672

kantoor Brussel

Silversquare North
Koning Albert II Laan 4 - 1000 Brussel

kantoor Gent

Hoofdkantoor
Nederkouter 124 - 9000 Gent

kantoor Antwerpen

MeetDistrict The Link
Posthofbrug 6/8 - 2600 Antwerpen

maatschappelijke zetel

Burotel
Congresstraat 35 - 1000 Brussel

made by
bekijk jouw favoriete jobs